Workshops

High-Trust Relationships (1 Tag)

Vertrauensvolle und belastbare Beziehungen gestalten - der Schlüssel zu bessere Leistung und höhere Produktivität

Herausforderungen, Umstrukturierungen und zunehmenden Stress bringen Beziehungen unter Druck. Was in entspannteren Zeiten prima funktionierte, scheint unter Anspannung nicht mehr wirksam zu sein, denn über Erfolg und Misserfolg entscheidet oft der persönliche Umgang mit anderen. Daher ist es wichtig, die Mentalität und Einstellung des Gegenübers zu kennen und sich darauf einzustellen - egal, ob es um Kollegen, Vorgesetzte, Kunden oder Lebenspartner geht.
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High-Trust Networking (2 Tage)

Vertrauensvolle Zusammenarbeit gestalten

Wissen stellt im Unternehmen eine reale Macht dar. Ob man dieses Wissen mitteilt oder für sich behält, gibt den Ausschlag für den gemeinsamen Erfolg. Herrscht in einem Unternehmen eine Kultur des Vertrauens, werden auch sehr verschiedene Persönlichkeiten den eigenen Vorsprung zu Gunsten des Teamerfolgs loslassen können.
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High-Trust Leadership (1 Tag)

Vertrauensvolle Führungsstärke

Wahrer Erfolg hört nicht im Arbeitsleben auf – Menschen- und Aufgabenorientierung halten sich die Waage. Wer Ergebnisse erzielt, wird belohnt – allerdings wird in vielen Unternehmen außer Acht gelassen, ob zur Erreichung des Ziels den langfristigen Interessen der Beteiligten geschadet wurde.
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